吃了飯，沈建業又把幾個兄弟還有他們的媳婦給喊了過來，開會。

    “這個獎懲機制，你們有什麼想法啊？”

    三個弟弟一臉迷茫，且默契的決定：“大哥，你來定就好了。這事情我們也不懂啊。”

    他們就是個種地的，完了再厲害點，就是個擺攤做買賣的，什麼管理啊，什麼獎懲機制，他們是一點也不懂。

    要說，他們就沒想過來幹活的人會偷懶這時。

    大夥幹活，不都是這樣子乾的嗎？

    男人沒有想法，女人倒是有一點意見。

    陳翠第一個說出自己的想法來：“我覺得，以前我們給隊裡幹活的那個，算公分的方法，還是能用的。”

    自從出去擺攤之後，陳翠從村裏走出去，逐漸的也開始多了一些自己的想法，學會了思考問題，不再是一味的依賴沈建業。

    她也不知道自己說的，有沒有用，好歹是願意表達。

    張瓊英否定了陳翠的說法：“大嫂，這不行啊。以前我們給隊裡幹活，攢公分，那是有人在旁邊看著的，他們來計算的。還有我們需要領工作，上交糧食什麼的，都是有人在管的。要按照攢公分那樣子來，那可費勁了。我們還有專門找幾個人去盯著他們幹活呢。這樣子不是對別人的不信任嗎？久而久之，還是會鬧矛盾的。”

    張瓊英是不懂什麼懲罰，獎勵，但是她知道被人監管著幹活，著實是有些心裏不爽。

    以前他們給隊裡幹活，那是不得不。

    但現在他們就是花錢請別人回來幹活的，又不是以前那樣強制性的，怎麼可能還用以前那一套來管理呢？

    有一個想法，張瓊英不敢說。

    以前那一套要是真的管用，那他們現在還需要改嗎？

    馮瓊芳社恐，只聽不說。

    甘秀梅的想法特別簡單：“那不然，我們就讓爸來看著他們。爸年紀大了，這活也是挺累的，給爸分了省事一點的活。爸覺得幹得好的，就發獎金，幹不好的，直接給錢打發了，也沒必要留了。”

    “我不幹。要管你們管。”

    路過的沈九，強烈拒絕。

    他是一把年紀，但他情願下地幹活，也不要去盯著別人幹活。

    被打擊了的甘秀梅，閉嘴了。

    沈建業嘆了一口氣。

    感覺他們討論來討論去，好像也沒能討論出一個結果來。

    “這樣子吧。”沈建業也想不到一個十全十美的方法出來：“明天你們先把人領過去幹活。你們幹活的時候，順便觀察一下。要是有偷懶的，我們就直接不用就好。反正村子裏那麼多的人，我們總能請到人的。”

    既然大家都不想管，那就不管。

    幹不好的直接讓人走就行。

    沈建設腦子裏突然冒出來一個預想：“那萬一，十個人都不行呢？”

    ……

    這十個是選出來挺能幹活的。

    如果這一批人全都不行。

    “那就都不要。接著繼續找。到時候我只能再去拜託村長。況且，幹了一天就不行讓他們走，也能警醒村子裏其他想來我們家幹活的人。偷懶是留不下來的。”