大家應該都看過那種東瀛的漫畫，那裏邊兒爲了突出角色的特點，把那幫小姑娘的眼睛畫的大概能夠臉的1/3那麼大，有的畫的還特別細緻，真的是明眸善媚，一看就是那麼的吸引人，這也是所謂的萌元素的一個非常重要的標誌。

    可你這樣是眼睛在現實生活中出現了，那就沒有什麼萌的感覺，只有被人驚嚇的感覺。

    而在一個渾身肌肉塊的男人臉上出現，那就越發嚇人了。偏偏這個打手的隊長也叫大哥就長了一副這樣的眼睛！

    他不戴墨鏡行麼？你們想想看這幫打手們來到了一個拆遷戶的門口，拆遷戶很堅持自己不想搬走的那種樣子，然後這個大哥把墨鏡一摘用水汪汪的大眼睛盯著他說:“你們要是不搬走的話，我真的很為難吶。”

    然後會發生什麼事？這個拆遷的戶會愛上隊長了不成？這感覺也太彆扭了吧？

    再或者說那幫手下的萎縮不前，隊長把墨鏡一摘:“你們還算不算男人呢？”

    我的媽呀，光是想這個場景就一身雞皮疙瘩了，這一刻萬丈終於明白他堅決不摘下墨鏡的原因了。

    可是爲了活命，他還是把墨鏡摘下來了。看來真是性命大過天呢，也不知道他將來在自己的弟兄面前應該怎樣抬起頭來。

    “我還以為大爺是因為我墨鏡的原因討厭了我呢……”大哥看來真的是深受打擊。

    “我沒討厭你，關鍵是我壓根兒也沒喜歡過你呀！”萬丈覺得這個情況發展的有點兒超乎自己的想象:“問問你們老大在不在，我要馬上直接見到他。”

    “大爺，我覺得應該不在，今天是星期一，每週早晨九點鐘例會之後他就應該去現場去考察，或者說是請客戶到酒店去吃飯了。”其中一個手下看來還蠻熟悉公司流程的。

    不只是他這種公司，好像所有的大型企業大概在每週一都是這樣的流程。沒想到過了幾百年，一個企業的模式仍然沒有太大的變化。

    而且越大的企業可能想見到自己最高領導的可能性就越低。除非有一些必要的簽字報銷等流程，你是完全見不到自己的最高領導的。

    “我管的了你那麼多？我現在見不了他，絕對會對你們不客氣！你要自己想辦法。”萬丈把臉一沉，露出了一副不好接受的表情。

    這幫打手一個個的都快嚇得褲子都那個了，紛紛跪倒在地磕頭焚香感動了誰:“大爺！領導不在我們也沒辦法，我們也不能給你變出一個領導來啊，要不你問問辦公室……哎，辦公室主任出來了！就是那個！”

    順著那幫手下說的方向，萬丈看到一個身穿著白色工裝襯衫的男人，肚子能有五十斤的樣子，頭上最少抹了能有2斤髮膠，但仍然還是頂部比較稀少的樣子，那個褲腰帶都快提了脖子了。腦袋裏邊兒立刻會出現油膩中年這四個字。

    這主任剛開啟辦公室的大門，往外邊一看，黑壓壓的一片打手跪著。那胖子一看就覺得情況不好，趕緊想關門。

    可你再快能有萬丈快了？一個鎖脖兒直接把他抓住了:“你就是這個公司的辦公室主任了？”

    胖子哆哆嗦嗦的眼鏡兒都快掉到地上了:“我，我是副主任……工資比主任少半級……”

    “誰關心你的工資評定了？告訴我你們領導到底在哪兒？”萬丈覺得就這麼一會兒，身上都沾滿了油脂，心裏不免的一陣噁心的感覺涌了上來。心想這輩子自己也不要變成胖子。

    可是之前你明明就是個胖子好不好？

    那個胖子哆嗦的繼續說道:“領導啊！看我上邊兒領導太多了，有48個副總，三個常務副總，一個總經理，還有36個監事，還有一大幫的股東，你問的到底是哪一位呀？領導……”

    這企業吧，做的越大，領導也就越多。而作為這些中層的管理人員，日子就非常的苦了。你在哪個地方沒做對，很快就會把小鞋兒給你穿上。甚至如果提他的名字的時候沒加上領導或者說職位都很容易被人家誤以為不尊重。

    這辦公室的副主任就是這樣一個人。之前遇到了一位領導一起去廁所，直接就喊了一句王總就被人誤會了，人家其實是總監。小解完的功夫，這個總監就憤怒了:“怎麼個意思，瞧不起我們這幫監事？跟我喊王總是不是覺得我級別低？哼哼！”結果這個月這位胖子副主任就因為考勤晚一秒被扣了5800瑪卡。還在大會上被人點名說『身為管理人員就應該以身作則不要做出那些讓下面的人都瞧不起的事情』

    你就說氣不氣人吧？中層實在是太難做了。分明這句話用了他自己身上才比較適合，可是人家就敢這麼恬不知恥的說出來。

    從此之後，這位中層辦公室副主任就像小學時候背九九乘法表一樣，把單位裏邊兒所有的組織結構圖拿出來挨個的背，什麼張總李總王總副總，生怕哪一次弄錯了。

    所以說這次萬丈來問他領導在哪兒，他得問清楚是哪個呀！萬一說錯了再出什麼麻煩呢？1萬瑪卡都打不住了。

    “少在這兒裝糊塗，我要找的就是你們的總頭兒開發商，其他人在我眼裏根本就不算是我的目標。”萬丈的話倒也沒什麼毛病，我是上這兒來找你茬，你又不是上這兒拜山頭來了。至於你什麼計生辦的主任單位籃球隊的教練這些東西我犯得著嗎？

    “啊，老總啊！老總他剛剛坐飛船去旁邊的星球考察了，大概按照行程表的時間的話，再過一小時左右就可以回到這裏來，因為我這兒還壓著4800多個檔案需要他來簽字呢。”副主任一邊點頭，一邊用手開始活動活動自己的脖子。這麼胖的身材被勒得緊緊的，確實是有點兒困難。

    就這麼一瞬間萬丈突然對這個開發商有了那麼一點點的憐憫之心。一想到每週會堆得好幾千要自己簽名的檔案，想想都頭疼。要不是他魚肉百姓想要把一個星球獨佔了，然後中飽私囊的話，萬丈也實在找不出要狠狠修理他一頓的理由。

    我們經常也能在新聞裡看到這樣的事情。一個一天睡眠只有兩三個小時的幹部，最終卻收黑錢，做了蛀蟲。在面對鏡頭時他痛哭流涕『我也是真心實意的想為老百姓做點事』之類的臺詞也是屢見不鮮。

    這些人從給那些觀眾們一些錯覺，好像這些人每天都那麼努力的爲了整個城市也好地區也好，經濟發展和很多老百姓的安居樂業在努力，因此做蛀蟲的話也是可以理解的。

    可是就像今天這位開發商一樣。他們越努力，老百姓其實過的更加痛苦。要知道那些成為蛀蟲的錢絕不是從天上吹下來的，而是實打實的老百姓口袋裏掏出來的。他表面工作做的越漂亮，而老百姓受的損失也就越大！

    所以說，判斷一個人到底是好人和壞人，只要看他有沒有做壞事就足夠了。如果他做了不被允許的事情，即使前面做的很多事情看起來好像是一個好人的行為也絕對不要去拿他當做擋箭牌。

    “這麼說很快它就會來了是嗎？”萬丈最終還是厭惡的把副主任從手裏鬆開了，然後拿出來免洗洗手液好好地擦了擦手。

    “是的。我們領導從來不會耽誤時間的！”看來你個副主任的還挺以他的領導為榮。

    萬丈哼了一聲，並沒有搭話。可是這個時候突然傳來了一個聲音。

    “從現在開始你就不是副主任了。”

    這個副主任，不對，前副主任一下子癱軟在地上:“領導實在對不住了，我說的不對。我，我，我，我，我，”

    萬丈警覺地轉過身來對著一個方位就是一拳，只聽一聲巨響，牆被打壞了。而一箇中年男子身後跟著兩位助手，就這樣徑直的從那個洞口走了進來。不用想，那中年男人就應該是開發商本人了。

    他微笑著對那個前副主任說道:

    “以後你這是主管人事的副總了。”